From 20b1c72b4022cd80234529455aa111017ec6e169 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: AvitoTech Date: Thu, 16 Oct 2025 18:30:01 +0300 Subject: [PATCH] Update techlead-profile.md --- techlead-profile.md | 4 ++-- 1 file changed, 2 insertions(+), 2 deletions(-) diff --git a/techlead-profile.md b/techlead-profile.md index e69c586..a888649 100644 --- a/techlead-profile.md +++ b/techlead-profile.md @@ -154,8 +154,8 @@ ### Управление людьми - Оценивает работу менеджеров своих команд. Проводит для них performance review. Обсуждает поставленную оценку на калибровках. Даёт обратную связь по итогам performance review. - Для оценки перфоманса менеджеров использует ясные критерии и метрики. Например: метрики перфоманса команд, ключевые проекты, развитие людей, well-being, удовлетворенность пользователей. -- Системно развивает менеджеров своих команд или выступает как наставник для менеджеров уровнем ниже -- Является ментором-наставником для руководителей в соседних командах +- Системно развивает менеджеров своих команд или или выступает как бадди/ментор для менеджеров уровнем ниже +- Является ментором/бадди для руководителей в соседних командах - Развивает инженеров в менеджеры, понимает как это делать. Не предлагает быть менеджеров просто самому сильному инженеру. - Развивает собственного преемника